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第二章对赌协议（第1页）

陈季同工位边上的小助理见状，战战兢兢向陈季同问道：“老大，老板这又是抽什么风，不会是要把我们几个给开了吧？”

说罢，眼角便泛红起来，眼泪在眼眶里面不停来回打转，眼看就要流了下来。

组内的其他成员也一脸忧虑的围了上来，想要听听陈季同的看法。

陈季同摆了摆手，说道：“你就别胡思乱想了，老周他脑子坏了才会把我们这组人给开掉，别的不说，公司这几个月的流量全靠我们组给它撑起来，没有我们这公司早就垮了，他才舍不得自断臂膀，将我们放走。”

见到小助理和组内的其他成员被自己说动脸上的神情稍缓，陈季同紧接着说道：

“我猜应该是咱们最近的发布的视频里面的创意被别的公司给抄袭了，导致这个月咱们的流量被硬生生的分走了一部分，我估计老周是想PUA我们一下，借此逼着我们尽早再推出一个爆款视频。”

见大伙脸上面露难色，陈季同忙开口道：

“大伙都别慌啊，这不还有我在前面顶着的嘛！”说罢，揉了揉小助理的头。

“哎呀，老大你被老是摸我头，会长不高的！”跺了跺脚对陈季同抱怨道。

“你都20了，还想长高啊！”陈季同对着小助理做了个鬼脸，在小助理要打到他时，忙溜到办公室门前。

“你就会欺负我。”小助理气鼓鼓的望着耍滑的陈季同。

“好啦，阿拉蕾妹妹，别发脾气了，小心真的惹老板生气了。”边上一个三十岁的大叔对着小助理说道。

“对对对，啊，不对，我不是阿拉蕾，赵哥就连你也欺负我。”正当小助理想要和他理论时，老赵早就跑进办公室里。

“好啦，琳琳，咱别和他们斗气了，如果我们再不进去，真的要被老板开除了。”边上的一位带着金丝边眼镜的知性御姐劝道。

“呜呜呜，安姐这个组就你对我最好了！”说完，挽着安晓晨的手一起走进了办公室。

一进门就听到老板公鸭嗓一般的叫喊声，俩人不经打了个寒颤，赶忙找了个座位坐好。

只见老板站在幕布前，拿起激光笔指着上面的数据，大声说道：“你们看看，这是我们这个月的流量收入，足足比前几个月下降了一半之多，而且咱们公司的收益也在逐月下降，在座的诸位就没有什么想说的嘛？”

老板环视一周，看见下面的四个人都低着头沉默不语，心中更为恼火，于是走到陈季同边上，敲了敲桌面说道：“陈大摄影兼导演，您要不先带个头讲一讲，你们组的现在出现的问题嘛！”

陈季同见自己已经躲不开了，只得硬着头皮站起身来，说道：“老板，最近咱们的流量确实下降不少，但我认为主要是现在各平台上面爆火的视频同类化严重，而且有相当一部分视频是直接搬用我们的创意进行创作，我们视频很大一部分流量是被它们给分走的。”

紧接着陈季同说道：“而且，老板你想想，咱们如果要拍出一个爆款视频甚至系列视频来，从立项，构思，打磨剧本，准备拍摄场地，演员就位，到最后的剪辑最快也要一个星期多则半个月，但等我们的视频拍出来以后，别人只需要不到一天的时间就将里面从创意给剽窃到自己的视频里面，这就导致我们很被动。而且咱们公司是走全平台，不同于其他公司专门在某平台发布，很多时候我们的作品是不受平台保护的。”

老板不耐烦的打断了还想继续说下去的陈季同，对他问道：“我不管有没有人盗用你们的创意，也不在乎有没有平台的保护，我现在只想问你还有在座的诸位，到底有没有办法给把失去的流量给我拿回来？”

见众人都沉默不语，老板继续提高嗓音说道：“你们都是公司的精英，拿的薪水都是最顶级的，你们不要告诉我，你们没有任何办法帮助公司挽回损失！”

说罢，冷冷的盯着在场的四人。

陈季同眼见局面就要紧张起来，忙站起身来缓和气氛，道：“这样吧，老板给我们一个星期的时间，一个星期以后我们组绝对给你一个你想要的成果。”

老板见陈季同如此笃定的说，脸色稍缓，挥了挥手示意那三人离开，将陈季同单独留了下来。

等三人走后，老板乐呵的对着陈季同说道：“同子，刚才那些话都是说给那三个人听的，你的实力我还不知道嘛，咱们公司要不是多亏了你，早就黄了，我这也是想多培养下面的人，你也就帮我带带他们。”

见陈季同玩味的看着自己，老板讪笑道：“你看要不这样吧，如果你们组每个人都能做出一个爆款账号，我就给你一部分公司的干股怎么样？”

陈季同听此也是吃了一惊，说道：“老板，咱们这公司还没有上市啊，你给我股份有什么用？”

老板呵呵一笑，道：“年轻人还是太嫩了啊，你想想如果你有了干股，就可以说是公司的元老吧，可以享有年底公司的股份分红，还有我也不瞒你了，咱们公司已经达到上市的标准了，等公司效益在稳上一稳，财报上好看一点，就准备上市了，到时候你手里面的股份可就要值钱了。”

陈季同定了定神，说道：“老板，这好事不会平白无故落我头上，肯定还有什么附加条件吧？”

那老板嘿嘿一笑，“和聪明人说话就是轻松，只要你签下这份对赌协议，到时候这股份就是你的了。”

陈季同接过从老板手中接过协议看去，前面的内容和老板口中的差不多，就是5%干股奖励，但下面标注着如果自己不能在一年之内带领所属小组成员作出四个爆款账号，自己则要继续留在这公司工作五年，在这五年期间不能跳槽，名下的视频版权和收益皆归公司所有。