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第三百二十六章都是套路（第1页）

“希望你能够时刻记住，经商，绝无捷径可走。”赵瑾瑜用最平淡的语调，向那店主宣告着自己对真相的洞悉。

偏偏就是这平乏无味的语调，令店主感到毛骨悚然。

完了，全完了。

店主一想到自己心心念念的荣华富贵、功名利禄，转瞬间就成了飘渺云烟，急得只想捶胸顿足。

“哦，对了……”赵瑾瑜有一次幽幽开口，吓得那店长又是一激灵。

“支付违约金的标准，总体来说还是有一定弹性的。如果你无法力付违约金，我倒是可以指给你一条路。“赵瑾瑜顿了顿，复又说道，”你可以告诉我，你的幕后主使是谁。也就是说，是谁在背后指使你做了这些对with不利的事情。“

他更靠近店主了些，迫使着店主直视自己的双眼，“如果你老老实实的告诉我，那么我们就可以按照你满足‘已将造成损失及时补救’的条件去处理，你只需要把你的加盟资金抵在我这就可以了。

赵瑾瑜在此处使用的话术，处于紧张与恐惧中的店主是无法识破的。赵瑾瑜此举，真正的目的并非单纯地制裁那店主，而是借以处理处罚店主之名，用“打一棒子给个甜枣”的套话模式，把背后的“真凶”诈出来。

毕竟，with的各个负责人连同他，并不是百分百地肯定下达命令让这位店主来with添乱的，究竟是谁。

冤有头债有主不是？

那店主听到有方法可以让自己不再需要支付违约金，略思考一番后，还是觉得眼下就把家底彻底掏空比失去那个八字还没一撇的部门小经理一职恐怖得多。他说道，“虽然是我上面的主管通知我去做的，但是下达命令的是首光集团的梁总。”

“哦？为什么？”赵瑾瑜顺着向下问。

“因为最近首光集团的盈利受阻……好像是……是……”那店主是个胆小怕事之辈，想着如果明说赵瑾瑜可能会愤怒，于是变得结结巴巴的。

“没事，你尽管说。”赵瑾瑜给他吃下一颗定心丸，“我现在只是想知道梁总为什么要这么做，接下来还有没有进一步的行动，没那个闲工夫冲你发火。”

“是梁总发现首光的很多品牌解约，都是由您的人脉导致的。他觉得你是利用公事报私仇，想借机为你们的个人恩怨发泄。他的原话是，赵瑾瑜这个孩子年轻有潜力，可是太不懂事，得让他吃点亏，知道在商界上要尊重前辈……”

赵瑾瑜在心底默默地啐了一口。姓梁的这话说得冠冕堂皇，可根本改变不了他人品败坏还爱倚老卖老的本质。

赵瑾瑜承认这梁总是很有手段和头脑的，可是对于他的品行，赵瑾瑜实在是不认可，他的一众业界好友同样不认可。鼓动朋友们陆续解约的事，他虽是有为沈凝出口恶气的感性成份在，却也是真的看不惯那姓梁的。

同样，如果他交好的这些品牌商发自内心地认为梁总值得合作，又怎么会赵瑾瑜一招呼，他们就似得了底气一般热切响应。

再者说了，赵瑾瑜这样做叫不懂事，那什么才叫懂事？企图侵犯来谈合同的女性，上梁不正下梁歪地带得下属在签合同的时候对女性动咸猪手难道叫懂事？

“这个我知道了。那他接下来还有什么计划吗？”

“梁总说如果你们这边不松口，合作商还是一个接一个地开溜的话，他就把with上架过期食品这件事大肆炒作，让你们下不来台，直到你们肯让步为止。如果你这边不准备再与他为难了，他就暂时放弃这个计划。”那店主一口气说完，膝盖一软，差点就跪在地上，“赵总，我是不是可以不用付违约金了？我知道我此番肯定是丢了首光那边的工作……不知道您还能不能容我继续留在with？哪怕不能继续做店长，做个店员也可以！”

店长已经趁热打铁，为自己做打算了。出卖完首光集团，任务也没有顺利完成，那边大概率是不会容他的。

“被离职”的身份，在人才济济的b市再去找一份新工作，难于上青天。

他还不如抓住眼下已有的资源，求着赵瑾瑜一些，至少先有个能拿工资的职位给他占着，不至于连生活费都负担不了，以至于挪用他积攒许久的存款。

那可是他攒着买房的。

如今再回想当时被主管命令的时候，店长总算意识到，自己应该是被领导套路了。

这种不需要能力多么出众的、见不得光的、送人头的事情，领导当然要精挑细选，找一个多年盼着升职机会就像干涸的沙漠盼着甘霖的他了。他资质又平庸，自己岗位的工作做得实在一般，接受培训去做店长的话，多考几次没准就勉强过关，等到了店就开展行动便是。

许给他的职务，也是个面子上好听，工资没有涨多少的虚职。

一旦事成，领导就会把他调去许诺给他的那个部门。等到了那他就会知道，做光杆司令，一整层楼几乎能凑出满满一间办公室的各种“经理”，究竟是个什么滋味了。

……当然，这些首光领导怎样打的小算盘，此刻这店长是听不真切的。就仅他自己反思出的这些，都已经令他悔意顿生了。

所以他必须抱紧赵瑾瑜的大腿。

“你想留职？”

店长点头点得好似小鸡啄米。